Σε ενίσχυση των υπηρεσιών καθαριότητας και τεχνικής υποστήριξης προχωρά ο Δήμος Κω, ο οποίος προκηρύσσει συνολικά 42 θέσεις εργασίας ορισμένου χρόνου.
Η διαδικασία πραγματοποιείται μέσω προκήρυξης ΣΟΧ 1/2026 που έχει εγκριθεί από το ΑΣΕΠ και αφορά συμβάσεις διάρκειας οκτώ (8) μηνών.

Οι θέσεις απευθύνονται κυρίως σε αποφοίτους Δευτεροβάθμιας και Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης και καλύπτουν ανάγκες του τομέα καθαριότητας, μεταφορών και λειτουργίας μηχανημάτων έργου.

---

Κατανομή θέσεων και αντικείμενο εργασίας

Οδηγοί ΔΕ – 15 θέσεις

Οι προσληφθέντες θα στελεχώσουν τις υπηρεσίες καθαριότητας, αναλαμβάνοντας τη μεταφορά απορριμμάτων και τη λειτουργία οχημάτων του δήμου.

Απαραίτητα προσόντα:

• Πτυχίο ειδικότητας σχετικής με οχήματα ή μηχανές
• Επαγγελματική άδεια οδήγησης κατηγορίας Γ΄ ή C
• Πιστοποιητικό Επαγγελματικής Ικανότητας (ΠΕΙ)
• Κάρτα ψηφιακού ταχογράφου σε ισχύ

Η προϋπηρεσία λαμβάνεται υπόψη μόνο εφόσον έχει αποκτηθεί μετά την έκδοση της επαγγελματικής άδειας.

---

Χειριστές Μηχανημάτων Έργου ΔΕ – 2 θέσεις

Οι θέσεις αφορούν το Τμήμα Καθαριότητας και Ανακύκλωσης, με έδρα την Κω και αντικείμενο τον χειρισμό δημοτικών μηχανημάτων.

Απαιτούνται:

• Άδεια χειριστή μηχανημάτων έργου σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία
• Άδεια οδήγησης σε ισχύ
• Τίτλος σπουδών Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (ή προβλεπόμενα επικουρικά προσόντα)
• Σχετική εμπειρία μετά την έκδοση της άδειας

---

Προσωπικό Καθαριότητας Εξωτερικών Χώρων ΥΕ – 25 θέσεις

Οι εργαζόμενοι θα καλύψουν ανάγκες καθαριότητας σε δρόμους, κοινόχρηστους χώρους και δημοτικές εγκαταστάσεις.

• Δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα
• Η σχετική προϋπηρεσία αυξάνει σημαντικά τη βαθμολογία επιλογής

---

Πώς γίνεται η επιλογή – Σύστημα μοριοδότησης

Η κατάταξη των υποψηφίων πραγματοποιείται βάσει αντικειμενικών κριτηρίων του ΑΣΕΠ.

Ανεργία

• Έως 1.040 μόρια για συνεχή ανεργία
• Επιπλέον μόρια για διακεκομμένη ανεργία

Οικογενειακή κατάσταση

• Πολύτεκνοι: 300 μόρια
• Τρίτεκνοι: 200 μόρια
• Μονογονεϊκές οικογένειες: 100 μόρια
• Ανήλικα τέκνα: έως 300 μόρια

Εκπαίδευση

• Ο βαθμός τίτλου σπουδών πολλαπλασιάζεται:
  • ×20 για κατηγορία ΔΕ
  • ×40 για κατηγορία ΠΕ/ΤΕ

Εμπειρία

• 7 μόρια ανά μήνα απασχόλησης
• Μέγιστο όριο: 84 μήνες (588 μόρια)

Αναπηρία

• Υποψηφίου: 200 μόρια
• Συγγενικού προσώπου: 130 μόρια

---

Εντοπιότητα – Καθοριστικός παράγοντας

Ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στους μόνιμους κατοίκους του Δήμου, οι οποίοι προηγούνται έναντι λοιπών υποψηφίων του ίδιου πίνακα προσόντων, ακόμη και με χαμηλότερη συνολική βαθμολογία.